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感情的知性によるリーダーシップの喚起

説明

心の知性、希望、マインドフルネス、思いやりは、人が慢性的なストレスによるダメージを回復し、優れたリーダーシップ関係を築くのに役立ちます。 ポジティブおよびネガティブな感情的アトラクターは、持続的で望ましい変化と学習をさまざまなレベルで刺激します。

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