Description
このスペシャライゼーションのXNUMX番目のコースでは、取締役会がその役割と責任を実行する際にどの程度効果的であるかに影響を与える要因を紹介します。 このコースは北米の文化を念頭に置いて開発されましたが、世界の他の地域では、非営利の取締役会の有効性に影響を与える要因の性質が異なる場合があることを理解しています。 それにもかかわらず、コースの内容の多くが世界の他の地域の人々にとって依然として価値のあるものであることが私たちの希望です。
このコースの詳細については、https：//goo.gl/aAMIflのリンクをコピーしてWebブラウザーに貼り付け、概要ビデオをご覧ください。
キーワード：非営利; 非営利セクター; 自発的セクター; 非営利組織、非政府組織、ボランティア組織、リーダーシップ、管理、ガバナンス、理事会、理事会、パフォーマンス、有効性
コース3の概要：
1週目：今週の質問：取締役会の効果に影響を与える要因は何ですか？ ボードのパフォーマンスに影響を与えるボード内の正式な手順と構造は何ですか？ 取締役会は、取締役会が自らを構築し、意思決定会議を運営する方法を意図的に改善するために何ができるでしょうか。
2週目：今週の質問：取締役会の構成と開発とはどういう意味で、なぜそれが重要なのですか？ ボードの構成を変更するのが難しいのはなぜですか？ 取締役会メンバーの理想的な組み合わせをどのように設計しますか？ 取締役会のメンバーをどのように見つけ、採用し、育成しますか？
3週目：今週の質問：取締役会の「文化」とはどういう意味で、なぜそれが重要なのですか？ ボードはどのように発展し、文化を伝えますか？ 取締役会の文化を意図的に変更することはできますか？ 取締役会の文化を形成する上でのリーダーシップの役割は何ですか？ ガバナンスに関与する効果的な非営利リーダーは何をしますか？ パフォーマンスを向上させるためにリーダーシップをどのように管理できますか？
第4週：この段階で、コースの内容を確認し、書面の課題（気軽にBEAR（Board Effectiveness Readiness Assessment）と呼ばれる）を提出し、XNUMXつの複数の選択肢の準備保証テスト（RATと同様に知られる）を行うよう求められます。知識と読解力を評価し、もうXNUMX人は実践的なケースで知識の応用をテストします。
第5週：交換された情報に基づいて回答を変更したい場合は、ディスカッションフォーラムでRATについて話し合い、それらを再度受けることをお勧めします。
価格：無料で登録！
言語： 英語
字幕: 英語